【CA/転職成功】面接対策で不安を解消し内定獲得できました。

ご支援させて頂いた相談者様の経歴概要

J.F様 24歳
前職 :地方大手地銀で法人向け融資営業
転職先:第二新卒・若手向けエージェント キャリアアドバイザー(CA)

入社後の活躍

漠然と現職はあわないと感じるものの、どんな仕事がマッチするかは定まっていませんでした。

面談のきっかけは少し前にご相談に乗っていた方からの地元の高校以来の親友として紹介を受けました。当時大学を20年3月に卒業され社会に出て約3年でしたので、今の会社が漠然と自分に合わない気持ちだけで、自分のキャリアや転職については右も左もわからない方でした。

幼少期から大学までで熱中していたことや仲間との関係性ややりがい、現職の業務内容や最もやりがいを感じる瞬間、一度働いてみてどんなことを今後大切にしたいかなど一つずつ伺いながら自身がこれまでどんな環境でやりがい持って過ごしてきたかを徐々に気づいて頂くことを心がけてサポートさせて頂きました。金融以外の業務内容や提供価値についてもイメージがあまり持てていなかったので、複数の業界のお話をしながら結果的には人材紹介に着地したのですが、どんなところがあっていそうかをお伝えしながら進めました。

年功序列でルールに縛られた固い組織よりも、伸び伸び自身で成果へ向けて業務を工夫しコミットする環境ならさらにポテンシャルを活かせる方と感じました。人材業界は人軸が強い人ばかりで社内でも相談者様のベストな選択肢のために多くの会話がなされ、採用企業様や相談者様ともキャリアや業務におけるやりとりに揉まれるためJ.F様の強みが存分に生きるのではと思います。

入社後も、ご活躍されており最短のスピードで研修ロープレを合格し、入社2週間で現場配属され半年後に社内トップCAを目指して行動されています。

転職活動前にどのようなことで悩んでいましたか

初めての経験だからこそ、転職に対して漠然とした不安を持っていました。
忙しい現職を続けながら転職活動ができるのか。
業界を変えることで年収が大きく下がるのではないか。
次の会社でもカルチャーが自身に合わないかもしれないという漠然とした不安。

当社を知って転職支援を任せて頂けた理由

興味を持った一番の理由は、紹介を受けた友人からの評価が高かったからです。

実際にお話ししてみて、やめたい気持ちは強いものの何となくIT業界くらいにしか他業界を知らなかった中で、初回面談でいきなり企業の提案はされず、あくまで私の中長期的なキャリア形成を念頭にお話を進めてアドバイスしてくれたところが信頼できると感じた。

何が決めてで当社を選んでいただけたか

中長期的なキャリア形成を考え、アドバイスしてくれたところが信頼できた。
一回にかけてくれる面談内容が濃く、時間も他のエージェント以上に作ってくれ、面接練習に時間を多く割いてくれたところにも安心感がありました。

転職活動大枠の進捗状況を定期的に確認していただき、今何をするべきか、内定に向けてどの辺にいるのかを把握しながらペース配分できました。
忙しい仕事をしながらのため抜け漏れも出てしまいそうな中で助かりました。

実際に当社を利用してみていかがでしたでしょうか

選考まで自信を持って挑むことができた。
職務履歴書、面接練習、ビジネスマナー等、全ての面でサポートがあり安心できました。

幼少期から遡り、自身のモチベーションの源泉がどこにあるかなど、自分自身に向き合うことができ、より自分にあった仕事を見つけることができたと思います。

面談の進め方について

以下のような流れで面談を実施頂きました。

・1回〜3回 (そもそも将来的にどのようなキャリアを作りたいか?自分を見つめ直す時間)
・4回〜6回 (業界を絞る、職務履歴書の作成)
・7回〜12回 (杉井さんとの模擬面接練習)
・12回〜企業との面接本番 (週末などに面接の修正練習も支援頂きました。)

<<Neutralメディアの他社記事との違い?>>

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転職を通してモヤモヤの毎日から卒業しましょう!

記事監修

株式会社Neutral
代表取締役 杉井俊貴(32歳)

●新卒でアジア1位の人材会社JACへ入社
●2社目で人材事業の役員4年
●(株)Neutral設立
●エージェント歴9年
向き合う転職支援を徹底
●奥さん・1歳の子供と生活

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